O Grupo Casas Bahia abriu 833 vagas de emprego em diversas regiões do País, com posições que vão desde vagas operacionais a posições de gestão na área corporativa. As inscrições podem ser feitas pelo site oficial da companhia.
Podem participar do processo seletivo candidatos maiores de 18 anos, respeitando os requisitos específicos de cada função. Os salários serão compatíveis com o mercado e variam conforme a função e a localidade.
Em uma iniciativa de inclusão, a rede firmou parceria com a plataforma Oportunidades Especiais, voltada a pessoas com deficiência, tornando todas as vagas acessíveis a esse público.
“Nosso objetivo é construir um ambiente de trabalho cada vez mais diversos e representativo. Acreditamos que diferentes trajetórias e perspectivas fortalecem a nossa cultura e impulsionam o varejo a evoluir”, destaca Deia Nunes, diretora-executiva de Gente & Gestão do Grupo Casas Bahia.
As oportunidades estão distribuídas em mais de 100 cidades, sendo 133 nos escritórios de São Paulo e São Caetano do Sul, 550 em lojas espalhadas pelo Brasil e 150 nos 25 centros de distribuição da companhia.
Entre os benefícios oferecidos estão assistência médica e odontológica, vale-transporte, cartão alimentação, participação nos lucros e resultados (PLR), parcerias com academias, enxoval para bebês, licenças maternidade e paternidade estendidas, seguro de vida, além de descontos em universidades, entretenimento, viagens e outros produtos e serviços.
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