Mulheres que atuam em rede são imbatíveis
Nos últimos tempos, tenho sido muito procurada por mulheres em um novo momento de empoderamento. Mesmo ocupando cargos de destaque,...
A importância da NR-1 para as mulheres no mundo corporativo
De acordo com dados recentes do Ministério da Previdência, 64% dos afastamentos por transtornos mentais foram solicitados por mulheres. Isso...
Vivemos em um mundo em que adultos estão regredidos?
Muitas vezes sinto que estou enxugando gelo. Minha caminhada no Instituto Mulheres do Varejo completa sete anos em 2025. Temos...
Propósito ou efeito manada?
Tenho conversado com vários líderes da área de recursos humanos para saber como anda a questão dos programas de diversidade....
A terceirização da responsabilidade: o quanto você é protagonista num mundo volátil
Um ano antes da pandemia, fui ao Japão com um grupo de jornalistas de todo o mundo para conhecer Hokkaido,...
Diversidade e inclusão deixam de ser prioridade?
A notícia de que a Microsoft acabou com a sua equipe de diversidade, equidade e inclusão deixou o mundo corporativo...
Sua empresa está preparada para contratar pessoas de comunidades periféricas?
Começo com essa provocação falando da contratação de pessoas de comunidades periféricas no título, pois participei de um jantar, promovido...
Como podemos contribuir com a educação no País e não ter problemas para encontrar mão de obra?
Durante a pandemia, assim como vários paulistanos, resolvi comprar uma casa no interior. Precisava respirar ares a ter de ficar...
Quando iremos para uma nova fase?
Desde 1950, a população mundial cresce em um ritmo mais lento. Mesmo assim, há uma projeção, segundo o relatório World...
Como você gera conexão e confiança?
Neste fim de semana, passei por duas situações interessantes. Fui à feira e me deparei com um menino que deveria...
